Het verslag van de vorige vergadering wordt goedgekeurd.
De uitgaven volgens onderstaande nummers worden goedgekeurd :
Aanrekeningen 2024:
AK1/2024/3221 tot en met AK1/2024/3242
Aanrekeningen 2025:
AK1/2025/407 tot en met AK1/2025/448
De bestelbonnen met nummer 2025/127 tot en met 2025/138 voor 2025 worden goedgekeurd.
Het Vast Bureau neemt kennis van de leefgroep-overschrijdende ('grote') activiteiten voor de bewoners van woonzorgcentrum Sint-Remigius.
De vraag om een verlenging van progressief werken door een medewerker werd verlengd.
Het vast bureau verleent goedkeuring aan de aanstelling van een wijk-werker voor de begeleiding van de LOI-bewoners vanaf 10 maart 2025. Het traject duurt maximum 1 jaar.
Een medewerker van Idewe komt op 13/3/2025 en 20/3/2025 langs voor een opleiding 'kleine blusmiddelen' aan de medewerkers van het wzc, aangevuld met enkele medewerkers vanuit de gemeentediensten.
Een verpleegkundige van het WZC Sint-Remigius kan de premie van arbeidsduurvermindering bekomen wegens het bereiken van de leeftijd van 55 jaar, volgens de rechtspositieregeling van het OCMW-personeel van 9 november 2020 en de wijzigingen tot op heden, vanaf 1 maart 2025.
Het individuele jaarsalaris wordt vastgesteld van een onderhoudsmedewerker die in dienst kwam op 18 februari 2025.
Namens Vast bureau,
Carl Couckuyt
Algemeen directeur
Denis Fraeyman
Burgemeester